Vorurteile, Rassismus und Diskriminierung

EIN Vorurteil ist eine vorgefasste Meinung über eine Person oder Gruppe, die nicht auf einem objektiven Grund beruht.

Das Rassismus ist der Glaube, dass Menschen verschiedenen Rassen angehören und dass eine Rasse den anderen überlegen ist.

Das Diskriminierung ist die Handlung, die auf einem Vorurteil beruht und auftritt, wenn jemand anders behandelt wird, weil er Teil einer Gruppe, Kategorie oder Klasse ist.

Was ist Vorurteil?

Das Wort Vorurteil bezieht sich auf eine vorgefasste Haltung, die über ein Individuum oder eine Gruppe beibehalten wird, ohne dass Fakten oder objektive Gründe vorliegen, die es motivieren..

Dieses Wort wird oft verwendet, um sich auf eine negative Einstellung zu beziehen, die jemand gegenüber den Mitgliedern einer bestimmten Gruppe hat. Zum Beispiel, wenn jemand eine Person oder Gruppe aufgrund ihrer ethnischen oder rassischen Herkunft, ihres Geschlechts, ihrer Nationalität, ihres sozialen Status, ihrer sexuellen Orientierung oder ihrer Religion als unterschiedlich oder minderwertig ansieht..

Eigenschaften von Vorurteilen

• Wenn es negativ ist, ist es abfällig, gegen jemanden oder etwas; Wenn es einen positiven Charakter hat, kann es sich als Präferenz gegenüber etwas oder jemandem manifestieren.
• Es kann auf einer emotionalen Ebene auftreten, wie zum Beispiel negative Gefühle gegenüber einer Person zu haben, nur weil man als Mitglied einer Gruppe betrachtet wird.
• Es kann auf Verhaltensebene auftreten und Verhaltensweisen erzeugen, die zu Gewalt oder Diskriminierung führen können.
• Es kann auf kognitiver Ebene präsentiert werden, basierend auf Überzeugungen oder Stereotypen, und objektive Fakten ignorieren.
• Es ist resistent gegen Veränderungen, auch wenn es Elemente gibt, die beweisen, dass eine Perspektive auf jemanden nicht korrekt ist, bleibt das Vorurteil im Allgemeinen bestehen.
• Hat einen sozialen Ursprung und ist von Intergruppenbeziehungen betroffen.
• Die Art und Weise, wie Vorurteile angenommen und aufrechterhalten werden, ist für jeden Einzelnen einzigartig..

Arten von Vorurteilen

• Rassismus: die Überzeugung, dass Mitglieder einer Gruppe bestimmte Merkmale aufweisen, die sie einer anderen Gruppe unterlegen machen.
• Sexismus: die angebliche Vorstellung, dass Mitglieder eines Geschlechts minderwertig sind, weil sie dieses Geschlechts sind. Im Allgemeinen von Männern gegen Frauen gerichtet.
• Homophobie: Antipathie, Verachtung, Abneigung oder Hass gegen Menschen mit einer anderen sexuellen Orientierung, insbesondere gegenüber homosexuellen Menschen.
• Religiöse Diskriminierung: Wertschätzung oder Herabsetzung einer Person oder Gruppe aufgrund ihrer religiösen Überzeugungen.

Was ist Rassismus??

Rassismus ist der Glaube, dass Mitglieder einer Rasse bestimmte Eigenschaften, Fähigkeiten oder Qualitäten besitzen und dass diese Eigenschaften ihre Überlegenheit bestimmen.

Rassismus tritt in Form von Handlungen, sozialen Überzeugungen, Praktiken und Richtlinien gegen Einzelpersonen auf, um Mitglieder einer bestimmten Rasse zu sein.

Merkmale des Rassismus

• Es kann sowohl individuell (persönliche Überzeugungen und Annahmen) als auch systemisch oder institutionalisiert (Politik der Segregation eines Staates) sein..
• Es wird auf die Idee der Rasse verwiesen, um Menschen und Gruppen zu kategorisieren und zu trennen.
• Schlägt die Überlegenheit einer Gruppe gegenüber einer anderen sowie ihrer jeweiligen Mitglieder vor.
• Viele physikalische Unterschiede beruhen auf phänotypischen Merkmalen wie Haut- oder Haarfarbe.
• Rassen- oder ethnische Stereotypen werden verwendet, um den sozialen Status, die Art der Arbeit, das Bildungsniveau und andere Variablen eines Individuums abzugrenzen..
• Fördert die Rassentrennung sowohl explizit als auch subtil.
• Herablassung und Vermutung der Minderwertigkeit in Bezug auf die Fähigkeiten von Mitgliedern einer anderen Rassengruppe (zum Beispiel zu glauben, dass Mitglieder einer Rasse nicht die gleiche intellektuelle Kapazität haben wie Mitglieder einer anderen Rasse).
• Fördert ein Umfeld der Unwissenheit oder Gleichgültigkeit gegenüber den kulturellen Praktiken, Traditionen und sozialen Problemen anderer Rassengruppen.
• Behält eine Tendenz zu den negativen Aspekten anderer Gruppen bei. Zum Beispiel die Behauptung, dass Mitglieder einer bestimmten Gruppe eine stärkere natürliche Neigung zu Verbrechen und Gewalt haben, weil sie einer bestimmten Rasse angehören.
• Diejenigen, die Rassismus praktizieren, erkennen nicht die Vorurteile, auf denen er beruht, oder die Konsequenzen, die er für diejenigen hat, die darunter leiden.

Arten von Rassismus

• Individueller Rassismus: Meinungen oder persönliche Handlungen, Straftaten und explizite Angriffe, die eine Person aufgrund ihrer Rasse gegen eine andere Person begeht, mit der Absicht, Schaden zu verursachen.
• Rassendiskriminierung oder Rassentrennung: ist die Trennung von Gruppen durch einen Prozess der sozialen Spaltung.
• Systemischer oder institutioneller Rassismus: Rassendiskriminierung durch Regierungen, Unternehmen, religiöse und Bildungseinrichtungen oder andere große Organisationen, die das Leben der Menschen beeinflussen.
• Rassismus und Bürgerrechte: In diesem Bereich gibt es die historischen, wirtschaftlichen oder sozialen Unterschiede, die durch Rassismus in der Vergangenheit verursacht wurden. Ihre Auswirkungen erreichen aktuelle Generationen und manifestieren sich in rassistischen Einstellungen und unbewussten Handlungen von Menschen.
• Kultureller Rassismus: tritt auf, wenn kulturelle Werte und Praktiken von den Mitgliedern einer Rassengruppe als Standard für "Hochkultur" oder "wahre Kunst" definiert werden und die kulturellen Praktiken und Wahrnehmungen über die Kunst anderer Gruppen ignoriert oder sogar beseitigt werden.

Erfahren Sie mehr über den Unterschied zwischen Rassismus und Fremdenfeindlichkeit.

Was ist Diskriminierung??

Diskriminierung ist Ausdruck eines Vorurteils in einer Handlung. Es tritt auf, wenn es ein unterschiedliches Verhalten gegenüber den Mitgliedern einer Gruppe gibt, das im Allgemeinen negativ ist, und zwar aufgrund ihrer Herkunft, ihres Geschlechts, ihrer Zugehörigkeit zu einer Gruppe, ihrer sexuellen Orientierung, ihres Alters oder einer anderen Zugehörigkeit.

Diskriminierung bedeutet die Ablehnung von Mitgliedern einer anderen Gruppe durch ungünstige, unterschiedliche, beleidigende oder ausschließliche Behandlung.

Eine Person begeht nicht unbedingt eine diskriminierende Handlung, wenn sie Vorurteile hat oder rassistisch ist, da diese Person eine Handlung begehen muss, damit es sich um Diskriminierung handelt.

Merkmale der Diskriminierung

• Negative Diskriminierung ist Ausdruck eines Vorurteils und beruht nicht auf einem objektiven Grund.
• Es handelt sich um verschiedene Arten von Ausgrenzung oder Segregation, beispielsweise die Trennung von Gruppen aufgrund ihrer Hautfarbe oder religiösen Überzeugungen.
• Es gibt Formen positiver Diskriminierung, im Allgemeinen aus institutioneller oder politischer Sicht, die Bevölkerungsgruppen angeboten werden, die von einer Art negativer Diskriminierung betroffen sind. Ein Beispiel ist die Reservierung von Zugangsquoten zu Bildungseinrichtungen oder öffentlichen Positionen für Minderheiten oder Frauen.
• Es kann direkt sein: Eine Person wird diskriminiert, weil sie einseitig ist, entsprechend der Perspektive der Person, die diskriminiert.
• Es kann indirekt sein: Wenn es eine Behandlung gibt, die für alle Menschen neutral erscheint, sich jedoch negativ auf eine Person oder Gruppe auswirkt.
• Kann als Mobbing oder Belästigung ausgedrückt werden.

Arten von Diskriminierung

• Nach Alter: Der Zugang zu Arbeitsplätzen, Studien oder anderen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung ist aufgrund des Alters einer Person eingeschränkt.
• Bei körperlicher Behinderung: Eine Person wird aufgrund ihrer körperlichen Eigenschaften diskriminiert, was ihre beruflichen Möglichkeiten oder ihre persönliche Entwicklung einschränkt.
• Geschlecht oder Geschlecht: Im Allgemeinen ist es gegen Frauen. Zum Beispiel tritt es auf, wenn es Lohnunterschiede gibt oder die Fähigkeit von Frauen, bestimmte Aktivitäten auszuführen, in Frage gestellt und eingeschränkt wird.
• Rassische oder ethnische Herkunft: Es ist gegen eine Einzelperson oder eine Gruppe wegen ihrer rassischen oder ethnischen Herkunft. Rassentrennung, eingeschränkter Zugang zu Arbeitsplätzen sowie beleidigende und gewalttätige Behandlung durch die Behörden sind Beispiele für diese Art der Diskriminierung.
• Fremdenfeindlichkeit: wenn eine Person als Ausländer diskriminiert oder abgelehnt wird.
• Religiös: wird wegen seiner religiösen Überzeugung gegen jemanden eingereicht. Der Zugang zu Dienstleistungen wird verweigert, die Meinungsfreiheit ist eingeschränkt, Straftaten oder Gewalt werden gegen Personen mit einem anderen Glaubensbekenntnis angewendet.

Siehe auch:

• Menschenrechte und individuelle Garantien
• Arten von Feminismus
• Vorurteile und Stereotypen: Was sind sie, Unterschiede, Typen und Beispiele